Kwartiermaker Informatiebeheer

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Informatiemanagement zijn we op zoek naar een ervaren Kwartiermaker Informatiebeheer. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Vergroten van de positionering van informatiebeheer binnen de organisatie
• Zorgen dat gemeentelijke informatie toegankelijk, rechtmatig beheerd en duurzaam bewaard blijft
• Leiden van digitaliserings- en uitfaseringstrajecten, inclusief het uitfaseren van netwerkschijven
• Vertalen van proces- en zaakgericht werken naar de inrichting van informatiestromen
• Aansturen en professionaliseren van het team Informatiebeheer en begeleiden van het teamontwikkelproces
• Begeleiden van proceseigenaren en stakeholders bij veranderprocessen in informatiebeheer
• Adviseren over en implementeren van toepasbare oplossingen voor digitale archivering en informatievraagstukken
• Samenwerken met proces- en informatieanalisten, functioneel beheerders, strategisch adviseurs en andere IV-collega's

Je rapporteert aan de informatiemanager en werkt vanuit verbinding en resultaatgerichtheid aan de duurzame ontwikkeling van informatiebeheer.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Kwartiermaker Informatiebeheer je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in informatiebeheer
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente
• Je hebt aantoonbare werkervaring met veranderprocessen
• Je hebt aantoonbare werkervaring met aanbestedingen
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het aansturen van een team in het werkveld informatiebeheer
• Je beschikt over aantoonbare kennis van de Archiefwet, WOO en AVG
• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal WO-bachelor niveau
• Je bent analytisch, verbindend en bestuurlijk sensitief; je beweegt soepel tussen beleid, uitvoering en techniek
• Je bent proactief, resultaatgericht en volhardend in het realiseren van duurzame verandering
• Je beschikt over sterke leiderschapsvaardigheden en ervaring in het begeleiden van teamontwikkeling
• Je kunt proces- en zaakgericht werken vertalen naar informatiestromen en benoemt concrete voorbeelden in je cv
• Je kunt toepasbare oplossingen voor digitale archivering formuleren en implementeren
• Je hebt bij voorkeur minimaal 8 jaar werkervaring in informatiebeheer en bij voorkeur minimaal 5 jaar ervaring binnen gemeenten
• Je beschikt bij voorkeur over ervaring met het opstellen van tactisch/operationeel beleid op het gebied van informatiemanagement

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Kennismakingsgesprek
2. Matching met opdracht
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.