Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Ruimtelijke Ordening zijn we op zoek naar een ervaren Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Het afstemmen van de voorgenomen tracékeuze voor de rondweg met de betrokken Nederlandse en Duitse overheden
• Het organiseren van overleg met de betrokken Nederlandse en Duitse overheden
• Het opstellen van een integraal advies over de haalbaarheid, risico's en benodigde vervolgstappen ten behoeve van de besluitvorming voor college en gemeenteraad

Deze opdracht vormt de basis voor een zorgvuldig afgestemde, grensoverschrijdend project dat de realisatie van de rondweg planologisch mogelijk maakt.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Projectleider Ruimtelijke Ontwikkeling je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een afgeronde rechten opleiding op minimaal wo bachelor niveau
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van ruimtelijke ordening, omgevingsrecht en planologische procedures binnen een overheidsorganisatie
• Je hebt aantoonbare kennis van of werkervaring met landgrensoverschrijdende projecten met Duitse overheden
• Je hebt aantoonbare kennis van of werkervaring met de Omgevingswet, opstellen van een omgevingsvisie, programma's én het omgevingsplan
• Je bent uiterlijk beschikbaar per 11 mei 2026 voor minimaal 12 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.