Projectleider Mobiliteitsproject fietsvoorziening de Plak Bemmel

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Mobiliteit zijn we op zoek naar een resultaatgerichte Projectleider Mobiliteitsproject fietsvoorziening de Plak Bemmel. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• De voorbereiding en uitvoering van het project Fietsvoorzieningen De Plak goed afstemt met de verbreding van het viaduct over de A15
• De reconstructie van De Plak als een GOW30 met rode fietsstroken binnen de bebouwde kom coördineert
• Het vervangen van de riolering binnen de bebouwde kom begeleidt
• Zorgt voor de aanleg van een eenzijdig in tweerichtingen bereden vrijliggend fietspad buiten de bebouwde kom dat aansluit op het fietspad van de Kattenleger

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Projectleider Mobiliteitsproject fietsvoorziening de Plak Bemmel je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider Mobiliteit
• Je hebt aantoonbare werkervaring bij een gemeente of provincie
• Je hebt aantoonbare werkervaring met aanbestedingen
• Je beschikt over uitstekende plannings- en organisatievaardigheden
• Je bent politiek-bestuurlijk sensitief en kunt goed schakelen tussen verschillende teams en stakeholders

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.