Senior jurist

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Juridisch zijn we op zoek naar een ervaren Senior jurist. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Coachen en begeleiden van juridische medewerkers in hun ontwikkeling
• Geven van feedback op dossiers, adviezen en processtukken
• Bijdragen aan een integrale aanpak van vraagstukken binnen de gemeente
• Stimuleren van vakmanschap en kwaliteitsbewustzijn
• Meewerken aan complexe dossiers, geven van juridisch advies

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Senior jurist je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring als senior jurist bij een gemeente
• Je beschikt over een afgeronde juridische opleiding op HBO of WO niveau
• Je bent ervaren in het coachen en begeleiden van juridische medewerkers
• Je bent bedreven in het geven van juridisch advies en het bijdragen aan complexe dossiers
• Je bent een verbinder die bijdraagt aan een integrale aanpak binnen de organisatie
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kunt goed schakelen tussen verschillende stakeholders

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.