Strategisch adviseur Sociaal Domein

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Sociaal Domein zijn we op zoek naar een strategisch adviseur Sociaal Domein. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Werkt aan de doorontwikkeling en uitvoering van de meerjarenstrategie sociaal domein
• Verantwoordelijk is voor strategisch relatiemanagement en een integrale werkwijze met maatschappelijke partners
• De processen rond de P&C cyclus voor het sociaal domein coördineert

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Strategisch adviseur Sociaal Domein je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt aantoonbare inhoudelijke kennis van het sociaal domein en kunt 'het verhaal van het sociaal domein' overbrengen
• Je hebt (ruime) ervaring met een rol als strateeg
• Je kunt de verbinding leggen tussen het sociaal domein en de andere domeinen
• Je bent sterk in samenwerking en afstemming met collega's
• Je kunt zelfstandig opereren en structuur aanbrengen in complexe trajecten
• Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding
• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsadviseur binnen het Sociaal Domein bij een gemeente
• Je hebt aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met strategische advisering gericht op het sociaal domein
• Je hebt aantoonbare werkervaring met de thema wonen & zorg binnen een gemeente

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.