Projectmanager

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Mobiliteit zijn we op zoek naar een ervaren Projectmanager Regionale Doorfietsroutes. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Vorm geeft aan de programmatische aanpak voor de regionale doorfietsroutes Zwolle–Heino, Zwolle–Wijhe en Zwolle–Hasselt
• De bestaande verkenningen, ontwerpnota's en interne/regionale opgaven samenbrengt tot een bestuurlijk bespreekbare startnotitie
• De routes opdelen in logische segmenten en per segment inzicht creëert in opgaven en meekoppelkansen
• Een integrale financieringsstrategie ontwikkelt met inzet van gemeentelijke, provinciale en (waar mogelijk) rijks- en subsidiemiddelen
• Een faseringsstrategie uitwerkt: welke segmenten eerst, welke later, en hoe dit aansluit op beschikbare middelen, capaciteit en onderhouds- of gebiedskansen
• De samenwerking organiseert met provincie, regiogemeenten en interne disciplines
• Stuurt op planning, risico's, afhankelijkheden en kwaliteit en zorgt dat keuzes tijdig worden voorbereid
• Opdrachtgever(s) en bestuur adviseert over dilemma's, scenario's en prioriteiten en ambities vertaalt naar een haalbaar handelingsperspectief

Het beoogde resultaat is een gedragen Startnotitie Programmatische Aanpak Regionale Doorfietsroutes inclusief analyse, strategie (financiering en fasering), organisatievoorstel en (voor prioritaire segmenten) uitwerking op SO-niveau.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Projectmanager Regionale Doorfietsroutes je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager op het gebied van mobiliteit binnen een overheidsinstelling
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van startnotities/projectplannen en het aansturen op planning, risico's, kwaliteit en budget (projectbeheersing)
• Je hebt aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met mobiliteits- en infrastructuurprojecten bij een gemeente
• Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van mobiliteit, civiele techniek of bestuurskunde
• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar op het gebied van fietsinfrastructuur of gebiedsgerichte projecten bij een gemeente
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met adviseren van college of gemeenteraad
• Je hebt aantoonbare werkervaring met participatieprocessen en samenwerking met partners
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het opzetten van een programmatische aanpak (segmenteren, prioriteren, faseren) voor een meerjarige opgave

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.