Teamleider VTH

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Wegen & VTH/ Beleid & Ondersteuning zijn we op zoek naar een authentieke en resultaatgerichte Teamleider Wegen & VTH/ Beleid & Ondersteuning. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Op een inspirerende en coachende manier leiding geeft aan jouw team en ervoor zorgt dat ieder teamlid het beste uit zichzelf kan halen
• Oprechte aandacht heeft voor de mens achter de medewerker en een vertrouwde werksfeer creëert
• Vanuit een resultaatgerichte werkwijze bijdraagt aan het duurzaam beheren en onderhouden van onze wegen, kunstwerken (bruggen en duikers) en het groen areaal in Zeeland
• Bestuurlijke prioriteiten vertaalt naar concrete doelen, heldere kaders stelt en jouw medewerkers stimuleert om hoogwaardige resultaten te leveren
• De balans bewaakt tussen kosten, prestaties en risico's, en samen met jouw team duurzame plannen maakt én uitvoert
• Verder kijkt dan het belang van jouw eigen team en denkt en handelt in het belang van het waterschap als geheel

Ga jij deze uitdaging aan?

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Teamleider Wegen & VTH/ Beleid & Ondersteuning je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider binnen een beleidsmatige omgeving
• Je beschikt over een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding
• Je hebt aantoonbare werkervaring in het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams, waarbij je tenminste 1 voorbeeld met uitdaging rol en resultaat kunt benoemen
• Je hebt aantoonbare werkervaring met formulering van meerjarige afdelingsdoelen en de vertaling naar haalbare team- en individuele doelen
• Je hebt aantoonbare werkervaring in het vergroten van eigenaarschap en autonomie in operationele teams, waarbij je tenminste 3 voorbeelden met uitdaging rol en resultaat kunt benoemen
• Je hebt aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen, waarbij je hiervan een voorbeeld in jouw cv kunt benoemen
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van begrotingen, verantwoordings- en voortgangsrapportages

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.