Directeur Algemene Dienst

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Algemene Dienst zijn we op zoek naar een resultaatgerichte Directeur Algemene Dienst. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Inwerken en positioneren van de nieuwe vaste gemeentesecretaris
• Versterken en ontwikkelen van het directieteam
• Sturing en coaching van teammanagers
• Realisatiekracht op bestuurlijke prioriteiten
• Versterken van integraliteit en concernbrede samenwerking
• Strategische advisering en organisatieontwikkeling

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Directeur Algemene Dienst je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau
• Je hebt aantoonbare werkervaring als directeur
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een managementfunctie bij een gemeentelijke instelling
• Je hebt aantoonbare werkervaring met moderne bedrijfsvoering en proces- en programmamanagement
• Je hebt minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als integraal manager/afdelingshoofd/directeur in een politiek-bestuurlijke omgeving
• Je biedt op motiverende wijze ruimte aan ontwikkeling van mensen en bent gedreven het beste uit onze organisatie te halen

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.