Opleidingscoördinator

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Personeel & Organisatie zijn we op zoek naar een ervaren Opleidingscoördinator/-adviseur voor de AA-academie van gemeente Amstelveen. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Verantwoordelijk is voor het waarborgen van de continuïteit van de werkzaamheden binnen de AA-academie gedurende de tijdelijke vervanging van twee medewerkers
• Zelfstandig uitvoering geeft aan zowel coördinerende als adviserende taken binnen de bestaande structuur, processen en lopende projecten

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Opleidingscoördinator/-adviseur je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je beschikt over aantoonbaar hbo werk- en denkniveau
• Je hebt minimaal 2-4 jaar ervaring in een coördinerende functie binnen het vakgebied Leren & Ontwikkelen
• Je hebt aantoonbare ervaring met het werken in een digitaal leermanagementsysteem
• Je bent vaardig in het organiseren en structureren van opleidingsactiviteiten
• Je bent communicatief sterk, schakelt makkelijk met verschillende stakeholders en fungeert als volwaardige gesprekspartner voor leidinggevenden
• Je beschikt over sterk relatiemanagement en het vermogen om verbinding te maken binnen de organisatie

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.