Senior Leveranciers- en Contractmanager

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Inkoop & Contractmanagement zijn we op zoek naar een ervaren Senior Leveranciers- en Contractmanager. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Leiding geeft aan de (her)aanbesteding van GT Vaste Communicatie
• De initiatie en begeleiding van de aanbesteding van de Burgerzaken applicatiesuite voor alle partners initieert en begeleidt
• De opzet en implementatie van Tactisch en Strategisch Leveranciersmanagement voor één van de SSC Ons strategische partners opzet en implementeert

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Senior Leveranciers- en Contractmanager je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
• Je hebt minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring met ICT contract en leveranciersmanagement
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met ICT contracten en leveranciersmanagement bij een overheidsinstelling
• Je hebt aantoonbare werkervaring met ICT verandertrajecten en met een regieorganisatie
• Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met ICT contracten en leveranciersmanagement bij een overheidsinstelling
• Je hebt aantoonbare werkervaring met coaching en kennisdeling van junior en medior contractmanagers
• Je hebt aantoonbare werkervaring met projectleiding
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met publieke inkoop en aanbesteden binnen het domein ICT

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.