Junior Beleidsmedewerker Mobiliteit

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Mobiliteit zijn we op zoek naar een gedreven Junior Beleidsmedewerker Mobiliteit. We zoeken een startende professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Ontwikkelt en actualiseert beleidskaders en visies op het gebied van mobiliteit en verkeer
• Adviseert bestuur en management over complexe en vaak integrale mobiliteitsvraagstukken, in samenhang met ruimtelijke en maatschappelijke ontwikkelingen
• Weegt belangen zorgvuldig af en weet deze te verbinden tot gedragen beleidskeuzes
• Volgt en duidt landelijke en regionale ontwikkelingen en vertaalt deze naar de opgaven van Alphen aan den Rijn
• Geeft richting aan programma's en deelplannen, zoals verkeersveiligheid, fietsbeleid, parkeren en duurzame mobiliteit en doet mogelijk praktijkpilots
• Stuurt op samenhang tussen beleidsterreinen en bewaakt de lange termijn visie
• Vertegenwoordigt de gemeente in regionale samenwerkingen en is een stevige gesprekspartner voor externe stakeholders

Je opereert op tactisch en strategisch niveau en hebt invloed op hoe mobiliteit zich ontwikkelt binnen een groeiende gemeente.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Junior Beleidsmedewerker Mobiliteit je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Verkeerskunde, Mobiliteit, Planologie, Bestuurskunde, Ruimtelijke Ontwikkeling, Built Environment of Civiele Techniek
• Je hebt aantoonbaar minimaal één stage- en/of werkervaring opgedaan binnen een gemeentelijke organisatie
• Je neemt deel aan een extern ontwikkelprogramma van minimaal twee jaar waarin opleiding, coaching en intervisie onderdeel uitmaken van het programma
• Je hebt tijdens opleiding, stage, afstudeeronderzoek, project of werkervaring werkzaamheden verricht op minimaal 3 van de volgende thema's: mobiliteit, parkeren, ruimtelijke ontwikkeling, openbare ruimte en/of duurzame gebiedsontwikkeling
• Je bent proactief en initiatiefrijk
• Je bent communicatief vaardig (mondeling en schriftelijk)
• Je bent zelfstandig
• Je bent leergierig en ontwikkelgericht
• Je bent samenwerkingsgericht
• Je hebt analytisch vermogen
• Je bent omgevingsbewust

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen De Flexibele Ambtenaar bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.