Beleidsmedewerker jeugd

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Sociaal Domein zijn we op zoek naar een gedreven Beleidsmedewerker jeugd. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Coördineert en ontwikkelt de Kinderraad door
• Ontwikkelt structurele participatietools voor jeugdparticipatie
• Verbetert de overgang van 18- naar 18+ voor jongeren
• Bijdraagt aan college- en raadsvoorstellen, (beleids)plannen en evaluaties
• Coördineert campagnes op diverse thema's zoals: KOPP/KOV (september) en Mediawijsheid (november)
• Borgt de samenwerking met en versterkt aanpalende beleidsterreinen (jeugd, welzijn, sport)
• Bij uitval van medewerkers, wisselende, of nieuwe prioriteiten ook ingezet kan worden op werkzaamheden binnen het sociaal domein of aanverwante beleidsterreinen

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Beleidsmedewerker jeugd je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsmedewerker bij een gemeente
• Je hebt aantoonbare werkervaring op het gebied van Sociaal domein, Jeugd of onderwijs. Benoem dit duidelijk in je cv

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.