Projectleider E-HRM

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Bedrijfsvoering zijn we op zoek naar een daadkrachtige Projectleider E-HRM. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Zorgdraagt voor het realiseren van het project Youforce 2.0
• Een volledig en integraal projectplan opstelt waar zowel de Regio als de leverancier gebruik van kunnen maken
• Een interne projectorganisatie opzet en aanstuurt
• Periodieke voortgangs- en budgetrapportages oplevert

Het doel is een efficiënte HR-dienstverlening, waarbij medewerkers en leidinggevenden HR-taken digitaal via de Youforce App of Self Service applicatie kunnen afhandelen.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Projectleider E-HRM je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het implementeren van HR-systemen en -processen, en kunt concrete referentieprojecten in je CV benoemen
• Je beschikt over een eigen mobiel, de opdrachtgever stelt een laptop beschikbaar
• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van HRM, Bedrijfskunde, Bedrijfskundige Informatica of Bestuurskunde
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het implementeren van Youforce binnen een overheidsorganisatie
• Je hebt aantoonbare werkervaring als projectleider op het gebied van het implementeren van (digitale) HR-processen, en kunt hiervan duidelijke voorbeelden in je CV benoemen
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeente en/of overheidsinstelling en bent bekend met de CAO SGO, en kunt dit duidelijk benoemen

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.