Projectleider Schuldhulpverlening

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Sociaal Domein zijn we op zoek naar een ervaren Projectleider Preventieplan voor Ondernemers. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Een preventieplan ontwikkelt gericht op het voorkomen en vroegtijdig signaleren van schulden bij ondernemers
• Een analyse uitvoert van gemeentelijke data en landelijke trends
• Interviews afneemt met ondernemers en stakeholders
• Risicogroepen en knelpunten identificeert
• Concrete maatregelen formuleert
• Een uitvoeringsplan opstelt

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Projectleider Preventieplan voor Ondernemers je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider
• Je hebt aantoonbare werkervaring met ondernemers met betalingsachterstanden of schulden
• Je hebt aantoonbare werkervaring met het opstellen van een preventieplan
• Je hebt aantoonbare werkervaring met financiën van ondernemers
• Je hebt aantoonbare werkervaring als projectleider
• Je hebt aantoonbare werkervaring direct met ondernemers

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.