Assetmanager Wegen

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Openbare Ruimte zijn we op zoek naar een resultaatgerichte Assetmanager Wegen en Openbare Verlichting. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Verantwoordelijk bent voor het strategisch en tactisch beheer van alle gemeentelijke verhardingen en aanverwante assets
• De spil bent in het wegbeheer en beleidsdoelen vertaalt naar uitvoerbare beheer- en onderhoudsprogramma's
• Op basis van assetmanagementprincipes beheerplannen, meerjarenonderhoudsplanningen en investeringsprogramma's opstelt en afwegingen maakt tussen prestaties, risico's, kosten en duurzaamheid
• Bestuur, management en collega's adviseert
• Optreedt als opdrachtgever voor vervangingsprojecten
• Nauw samenwerkt met inwoners, nutsbedrijven en andere externe partners aan een toekomstbestendig wegennet

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Assetmanager Wegen en Openbare Verlichting je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je bent een resultaatgerichte professional die strategisch denkt en tegelijkertijd oog houdt voor de praktijk
• Je weet complexe vraagstukken helder te analyseren, verschillende belangen zorgvuldig af te wegen en kansen te vertalen naar concrete oplossingen
• Je bent proactief, verbindend en enthousiast

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.