Taalcoach

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Samenleving zijn we op zoek naar een zelfstandig werkende Taalcoach. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Verzorgt praktijkgerichte NT2-onderwijs voor deelnemers binnen de Z-route van de Wet inburgering
• Ondersteunt deelnemers bij het vergroten van hun taalvaardigheid, maatschappelijke participatie en zelfredzaamheid
• Volgt de ontwikkeling van deelnemers, signaleert eventuele belemmeringen en stemt relevante bevindingen af met betrokken professionals binnen het inburgeringstraject
• Levert een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van lesmethoden, werkvormen en de kwaliteit van de uitvoering van de Z-route

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Taalcoach je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als NT2-docent of taalcoach
• Je beschikt over een afgeronde NT2-opleiding
• Je hebt aantoonbare werkervaring binnen inburgeringstrajecten, bij deelnemers met een beperkte onderwijsachtergrond, laaggeletterdheid of alfabetiseringsvraagstukken
• Je hebt aantoonbare werkervaring met de Wet inburgering en de Z-route
• Je hebt aantoonbare werkervaring als taalcoach binnen een gemeentelijke organisatie of samenwerkingsverband in het sociaal domein
• Je hebt aantoonbare werkervaring met participatiegerichte taaltrajecten waarbij taal en praktijk worden gecombineerd
• Je bent per september 2026 beschikbaar voor 12 uur per week

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.