Teammanager Kwaliteit & Monitoring

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Kwaliteit & Monitoring zijn we op zoek naar een ervaren Teammanager Kwaliteit & Monitoring. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• verantwoordelijk is voor de kwaliteit van de producten en dienstverlening van het team
• leiding geeft aan en coacht de leden van dit diverse team
• een cultuur van samenwerking, innovatie en continue verbetering stimuleert
• fungeert als spil tussen het team, de organisatie, het college en externe stakeholders zoals provinciale en regionale overlegorganen

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Teammanager Kwaliteit & Monitoring je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als teammanager binnen een gemeente
• Je beschikt over een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding
• Je hebt aantoonbare ervaring met aansturing van team(s) binnen het sociaal domein
• Je hebt aantoonbare werkervaring met bedrijfsvoering van teams op het gebied van data en kwaliteit

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.