Teamcoach Financiën en HRM

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein HRM zijn we op zoek naar een ervaren Teamcoach Communicatie, Financiën en HRM. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Integraal leidinggeeft aan de teams Communicatie, Financiën en HRM
• Eigenaarschap, professionele ontwikkeling en zelfstandigheid van medewerkers stimuleert
• Cultuurverandering begeleidt en verschillen in werkwijzen en perspectieven verbindt tot een gezamenlijke aanpak
• Een veilige en professionele werkomgeving creëert waarin medewerkers samenwerken, elkaar aanspreken en van elkaar leren
• Verantwoordelijkheid neemt voor capaciteitsplanning, teamontwikkeling en de inzet van middelen
• Stuurt op resultaten, kwaliteit en prestatieafspraken
• Een bijdrage levert aan managementrapportages en de planning- en controlcyclus
• Strategisch adviseert over organisatieontwikkeling, dienstverlening en bedrijfsvoering
• De integrale samenwerking tussen Communicatie, Financiën, HRM en andere teams versterkt
• Samen met het managementteam bijdraagt aan organisatiebrede doelen, programma’s en ontwikkelingen

Je helpt professionals gezamenlijk verantwoordelijkheid te nemen en draagt bij aan een toekomstbestendige organisatie.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Teamcoach Communicatie, Financiën en HRM je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt enkele jaren ervaring als leidinggevende, bij voorkeur binnen een publieke of politiek-bestuurlijke organisatie
• Je beschikt over aantoonbaar hbo- of wo-werk- en denkniveau
• Je hebt affiniteit met Communicatie, Financiën, HRM of bedrijfsvoering
• Je hebt ervaring met het begeleiden van verandertrajecten en cultuurontwikkeling
• Je bent in staat cultuurverschillen binnen teams of organisatieonderdelen om te zetten in verbinding en samenwerking
• Je bent een coachende leider die medewerkers stimuleert verantwoordelijkheid te nemen
• Je bent analytisch sterk en kunt strategisch adviseren aan management en bestuur
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en neemt mensen op verschillende niveaus mee in veranderingen
• Je bent organisatiesensitief en begrijpt de dynamiek van een gemeentelijke organisatie

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.