Locatiemanager Opvang Ontheemden

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Sociaal Domein zijn we op zoek naar een betrokken Locatiemanager Opvang Ontheemden. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• De regie voert over en de dagelijkse gang van zaken aanstuurt op de opvanglocatie
• Een veilige, stabiele en toekomstgerichte woonomgeving voor bewoners bevordert
• Bewoners stimuleert hun zelfredzaamheid te vergroten en stappen te zetten richting zelfstandigheid en participatie
• Signalen van stress, trauma of overbelasting herkent en passende ondersteuning helpt organiseren
• De dagelijkse gang van zaken, personele inzet, veiligheidsincidenten, processen en risico’s rapporteert aan de coördinator
• Issues en incidenten waar nodig opschaalt naar de coördinator
• Samenwerkt met de gemeente, ketenpartners en organisaties die bijdragen aan de zelfredzaamheid van bewoners

Je combineert rust en overzicht met een empathische, duidelijke stijl van leidinggeven en schakelt soepel tussen beleidsmatige kaders en de dagelijkse praktijk.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Locatiemanager Opvang Ontheemden je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring als locatiemanager opvang ontheemden of in een direct vergelijkbare rol; minimaal 2 jaar ervaring is een pré
• Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding
• Je hebt aantoonbare ervaring met opvang, zorg, het sociaal domein en/of een crisisorganisatie
• Je hebt ervaring met het begeleiden van ontheemden en het ondersteunen van hun zelfredzaamheid
• Je hebt bij voorkeur ervaring met opvang of begeleiding in de regio Gelderland
• Je bent empathisch en cultureel sensitief en hebt oog voor de context en behoeften van ontheemden
• Je bent stressbestendig en flexibel en kunt in onverwachte situaties snel schakelen
• Je kunt bewoners stimuleren richting zelfstandigheid en participatie, zonder ondersteuning onnodig over te nemen
• Je bent communicatief sterk en kunt helder rapporteren en zorgvuldig samenwerken met verschillende betrokkenen
• Je bent beschikbaar voor gemiddeld 32 uur per week

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.