Teamleider Sociale Zaken

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Sociaal Domein zijn we op zoek naar een ervaren interim teamleider Sociale Zaken. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Leidinggeeft aan een team van circa 22 FTE en stuurt op resultaten, samenwerking en duurzame inzetbaarheid
• Zorgt voor een veilige en prettige werkomgeving en maakt knelpunten in samenwerking en functioneren bespreekbaar
• Neemt waar nodig passende maatregelen om de samenwerking en het functioneren binnen het team te versterken
• Bewaakt middelen en budgetten en zorgt dat de doelstellingen uit het teamplan en de begroting worden gerealiseerd
• Is zichtbaar en benaderbaar voor medewerkers en nauw betrokken bij het dagelijkse werk
• Versterkt de werkcultuur en stimuleert teamontwikkeling
• Draagt zorg voor de continuïteit van het team door ziekteverzuim tijdig te signaleren en medewerkers te ondersteunen bij hun herstel en werkhervatting
• Werkt aan het behoud van medewerkers en draagt waar nodig bij aan de werving van nieuwe collega’s
• Werkt nauw samen met collega-teamleiders, directie, beleidsadviseurs en medewerkers uit andere teams

Je brengt rust, structuur en duidelijkheid en weet met empathie en professionaliteit beweging in gang te zetten.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van interim teamleider Sociale Zaken je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt meerdere jaren ervaring als leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie
• Je hebt ruime ervaring binnen het sociaal domein, bij voorkeur met de Participatiewet en inburgering
• Je hebt ervaring met het aansturen van professionals die beleid en wetgeving uitvoeren
• Je hebt ervaring met teamontwikkeling, organisatieontwikkeling en veranderopgaven
• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding
• Je beschikt over inhoudelijke kennis van het sociaal domein, bij voorkeur van de Participatiewet en inburgering
• Je bent politiek-bestuurlijk sensitief en kunt goed schakelen met verschillende gesprekspartners
• Je bent verbindend, toegankelijk en zichtbaar aanwezig voor medewerkers

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.