Manager Afvalinzameling

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Ruimtelijke ordening zijn we op zoek naar een ervaren Manager Afvalinzameling. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Integraal verantwoordelijk is voor het functioneren van de afdeling Afvalinzameling
• Leidinggeeft aan drie unitmanagers en verschillende teams, met zowel binnen- als buitendienstmedewerkers
• De continuïteit en kwaliteit van de dienstverlening waarborgt
• Stuurt op efficiënte, klantgerichte en veilige operationele processen en een optimale inzet van mensen en middelen
• Bijdraagt aan de verdere professionalisering en ontwikkeling van de afdeling
• Medewerkers en leidinggevenden coacht en meeneemt in veranderingen
• Samenwerking binnen en buiten de afdeling stimuleert en zorgt voor een open, veilige en resultaatgerichte werkomgeving

Je bent een zichtbare en benaderbare manager die rust en overzicht brengt, duidelijk richting geeft en professionals ruimte biedt voor hun verantwoordelijkheid.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Manager Afvalinzameling je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als interim manager, operationeel manager, afdelingsmanager of in een vergelijkbare functie
• Je hebt aantoonbare ervaring met het aansturen van een afdeling met zowel binnen- als buitendienstmedewerkers
• Je hebt bij voorkeur ervaring met leidinggeven binnen afvalinzameling, reiniging, afvalbeheer of een vergelijkbare uitvoeringsorganisatie
• Je hebt ervaring met organisatieontwikkeling, procesverbetering of verandertrajecten binnen een uitvoeringsorganisatie
• Je beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
• Je bent een coachend en mensgericht leidinggevende die medewerkers en leidinggevenden begeleidt en ontwikkelt
• Je bent communicatief sterk, verbindend en organisatiesensitief en schakelt gemakkelijk tussen verschillende niveaus
• Je kunt daadkrachtig optreden, blijft rustig onder druk en maakt snel weloverwogen keuzes
• Je bent bereid om minimaal vier dagen per week fysiek op locatie aanwezig te zijn

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.