Projectleider Werk en Inkomen

Wat ga je doen?

Ter versterking van ons domein Sociaal Domein zijn we op zoek naar een ervaren Projectleider Bestaanszekerheid, Werk en Inkomen. We zoeken een gedreven professional die voor onze detacheringsprojecten:

• Regie voert op de totstandkoming van een bestuurlijk gedragen plan voor bestaanszekerheid
• Uitvoeringsplannen en handelingskaders opstelt, aanstuurt en helpt borgen in de lijn
• Verbinding legt tussen ketenpartners, programmateams en bestuurlijke lijnen en het integrale projectteam coördineert
• De dienstverlening op het gebied van Werk en Inkomen toetst aan relevante wetgeving en werkt aan inclusieve en toegankelijke dienstverlening
• De dienstverlening afstemt met de strategisch adviseur en samen met gebruikers test
• Bestaande kaders overdraagt en borgt en regie voert op verordeningen, beleidsregels en het handhavingskader
• De uitvoering van het maatregelenpakket coördineert
• De samenwerking tussen de gemeente en Lucrato duurzaam verankert en een structuur voor blijvend leren en ontmoeten opzet
• Bestuur en wethouder ondersteunt en communiceert over de voortgang van de methodiek

Je zorgt voor samenhang tussen de verschillende opgaven en draagt de resultaten zorgvuldig over, zodat deze duurzaam in de organisatie zijn geborgd.

Welke talenten heb jij?

Spreekt de rol van Projectleider Bestaanszekerheid, Werk en Inkomen je aan en herken je je in het onderstaande profiel?

• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als projectmanager en/of interimmanager, waarvan minimaal 7,5 jaar binnen een gemeentelijke organisatie en een substantieel deel binnen Werk en Inkomen
• Je hebt minimaal 6 maanden ervaring met een opdracht voor een werkleerbedrijf, waarbij je op het gebied van Werk en Inkomen samenwerkte met minimaal twee gemeenten
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met samenwerking tussen gemeenten binnen het sociaal domein en/of Werk en Inkomen
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het opzetten, onderhouden of versterken van samenwerkingsrelaties tussen gemeenten en maatschappelijke organisaties binnen het sociaal domein
• Je hebt minimaal 4 jaar ervaring met bestuurlijke advisering binnen een gemeente, waaronder advisering aan directie, management en bestuur en het vervullen van de rol van ambtelijk opdrachtgever of opdrachtnemer
• Je hebt ervaring met het aansturen van integrale project- of programmateams en het zelfstandig coördineren van meerdere complexe trajecten
• Je hebt ervaring met de invoering van nieuwe wetgeving en beleid, van bestuurlijke besluitvorming en verordeningen tot implementatie en communicatie
• Je hebt aantoonbare ervaring met uitvoeringsplannen, handelingskaders en sturingsmodellen en met het implementeren en borgen daarvan in de lijn
• Je hebt ervaring met het duurzaam organiseren en borgen van samenwerking tussen gemeenten, teams en maatschappelijke organisaties
• Je beschikt over aantoonbare kennis van de lokale en regionale context en maatschappelijke organisaties in Apeldoorn
• Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo-opleiding
• Je bent bestuurlijk sensitief, zelfstandig en verbindend, en kunt helder communiceren en effectief samenwerken met uiteenlopende disciplines en stakeholders
• Je kunt vanaf 1 januari 2027 gedurende de opdracht 30 uur per week werken

Hoe belonen wij jouw talent?

Als ervaren professional binnen het publieke domein bieden wij jou een grote diversiteit aan projecten en opdrachten die via ons netwerk binnenkomen. Wij ondersteunen je actief met persoonlijke coaching en faciliteren opleidingsmogelijkheden die aansluiten op jouw specifieke wensen en ambities. Samen met jouw kennis en kunde werken wij aan impactvolle resultaten binnen het publieke domein.

• Competitief salaris
  € 3.500 – € 10.000 bruto per maand
  Afhankelijk van ervaring en expertise, vergelijkbaar met functies in de publieke sector.

• Vast contract
  Zekerheid van een vast contract met goede arbeidsvoorwaarden, ook tussen opdrachten door.

• Vakantiedagen
  20 – 25 vakantiedagen per jaar.

• Pensioen
  Pensioenopbouw via a.s.r. Doenpensioen.

• Bonusregeling
  Bonus op basis van je inzet bij onze opdrachtgevers.

• Netwerk
  Toegang tot een breed netwerk binnen de publieke sector met ruimte voor kennisuitwisseling.

Het proces

1. Matching met opdracht
2. Kennismakingsgesprek
3. Voorstellen bij opdrachtgever
4. Start opdracht

Interesse?

Word jij enthousiast van deze opdracht? We ontmoeten je graag! Neem contact met ons op voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek - telefonisch, via Teams of op locatie.